Comisiones Obreras de Madrid | 5 octubre 2024.

La Comunidad de Madrid debe tomar medidas para recuperar los niveles de empleo de 2019

  • CCOO alerta del desempleo entre las mujeres y las personas jóvenes, y de los insoportables niveles de temporalidad

04/01/2022.
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Los datos del mes de diciembre han supuesto un término de año bueno respecto a la bajada del paro y recuperación del empleo prepandemia en toda España. No obstante, la Comunidad de Madrid sigue sin llegar a los datos de empleo de 2019 y, por tanto, deben tomarse medidas sin esperar más tiempo. No vale con tener Madrid abierto, la temporalidad es difícilmente compensable con mantener una situación como la que hay en la región.

Haciendo un balance del año, jóvenes y mujeres son los más perjudicados durante la pandemia, con un nivel de desempleo nada desdeñable en el conjunto de las personas que se encuentran en paro.

El mes de diciembre, en términos generales, trae buenas noticias, pero con una puntualización: se mantiene una temporalidad insoportable e irresponsable en tanto en cuanto no se es capaz de revertir esta situación, que se ha convertido en una lacra.

En consecuencia, para CCOO de Madrid, 2022 debe ser el año de los cambios estructurales del mercado laboral y, por tanto, en términos de contratación, de la eliminación de la temporalidad y de la precariedad.